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2016 하반기 신입사원 모집: SK바이오팜 캠퍼스 리크루팅

SK케미칼의 자회사, SK플라즈마는 무엇을 하나요?

 

 

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2017 SK 상반기 그룹 채용: SK바이오팜에 여기 여기 붙어라

3월 9일~3월 24일까지 예정돼있는 2017 SK그룹 상반기 공개채용! 다들 알고 계시죠? SK그룹은 취업준비생에게 도움이 되고자 항상 캠퍼스 리크루팅을 개최하고 있습니다. SK바이오팜 또한 이번 상반기 공개채용 관계사 중 하나로서 캠퍼스 리크루팅을 개최하고 있는데요, 그럼 그 뜨거운 현장으로 출발해 보도록 하겠습니다!


 

SK Careers Editor 김보현

 

 

 <상담을 진행 중인 SK바이오팜의 채용담당자>

 

3월 13일(금) 고려대 하나 과학관에서 열렸던 SK바이오팜 캠퍼스 리크루팅에서는 많은 취준생의 뜨거운 관심을 확인할 수 있었습니다. 그렇다면 SK바이오팜에서는 어떤 인재를 뽑는 걸까요? SK바이오팜의 인사담당자이신 김태근 매니저님을 만나보았습니다.

 

Q. 이번 채용 공고를 보니 연구 관련 직무를 많이 뽑으시던데 이번 상반기 채용에 가장 강조하고 싶은 인재상이 있으신가요?
SK바이오팜에서 강조하는 인재상은 “패기”입니다. SK바이오팜은 CNS(중추신경계), 항암 분야의 신약개발을 연구하는 회사로 단기간에 성과를 내기보단 중장기 연구과제를 통한 성과를 창출하기 위해 노력하고 있습니다. 신약을 개발하는 절차는 신약 물질 발굴, 약효성과 안정성의 테스트 그리고 임상실험까지 모두 끝마쳐야 하므로 최소한 5년에서 10년 이상도 걸립니다. 그러므로 눈앞의 실패와 어려움에 굴복하지 않고, 스스로 높은 목표를 도전하고 달성하기 위해 기존의 틀을 깨는 과감한 실행력을 가진 패기있는 인재를 채용하기 위해 노력하고 있습니다.


Q. 지원서 작성 유의사항에 보면 군대 경험이나 개인 경험은 자기소개서 쓸 때 지양하라고 하던데 그럼 어떤 경험이 자기소개서를 작성할 때 적합하다고 볼 수 있나요?
SK바이오팜은 연구소로 구성된 회사로서 대부분 석사 이상의 연구원을 채용하고 있습니다. 자기소개서를 작성시에는 대학원 생활(석사 또는 박사과정) 중 연구실에서 얻은 경험이나 연구과제 중 얻은 과제진행 능력, 실험스킬 또는 연구 Tool사용 경험 등을 위주로 작성하는 것이 유리하지 않을까 생각합니다. 더불어 장기적인 프로젝트가 많으므로 연구과제 진행중 실패를 극복한 경험, 새로운 방법을 고민해서 원하는 목표를 이룬 경험 등을 통해 본인의 도전정신도 보여줄 수 있을 것입니다. 정리하면, SK바이오팜은 석사 이상의 연구원의 채용이 많기 때문에 동아리나 학부경험보다는 연구실에서 실험을 하면서 얻은 경험과 연구성과 위주로 적는 것이 도움이 될 것 입니다.


 

Q. SK바이오팜의 전년도 대비 이번 채용 규모는 얼마나 되나요?
작년 하반기 채용인원과 비슷한 수준입니다. 하지만 지원자분들의 역량에 따라 채용규모는 변경될 수 있습니다. 예를 들어 채용 규모가 10명이었을 때, 면접 결과 저희에게 적합한 지원자가 15명이 있어, 모두 채용한 사례도 있습니다. 즉, 정해져 있는 TO에 얽매이지 않고 SK바이오팜에 걸 맞는 역량을 가진 인재라면 채용을 하고 있으니, 많은 관심과 지원 부탁드립니다.


Q. SK바이오팜의 근무환경은 어떤가요?
SK바이오팜 근무환경의 장점은 크게 세 가지로 말할 수 있습니다. 첫째는 SK바이오팜의 연구소는 판교에 위치하고 있기 때문에 지리적 특성상 수도권 지역 어디든 간에 출퇴근하기 편하다는 겁니다. 

 

둘째는 연구소의 여성구성원의 비율이 여성이 더 높은 비율을 차지하고 있기 때문에 남자와 여자 사이에 서로 존중하는 문화가 발달되어 있고, 선후배 간 자유로운 의사교환이 가능한 소통문화가 자리잡고 있습니다.

 

마지막으로 출퇴근 시간이 자유롭다는 것인데 일반 회사처럼 9시 출근, 6시 퇴근으로 근무시간이 고정되어 있는 것이 아니라 하루 8시간 기준으로 유연근무제를 시행하고 있습니다. 전날 늦게까지 연구했다면 다음날 좀 늦게 출근하는 것처럼 자유로운 근무환경을 가지고 있습니다.


Q. 이번 상반기 채용을 준비하는 취업준비생을 위한 팁이 있다면?
SK바이오팜 뿐만 아니라 취업준비생분들께 드리는 팁은 첫 번째로 원하는 직무에 대한 취업상담과 자료조사를 통해 관련 분야에 대한 정보를 정리해 보는 것입니다. 두 번째는 정리된 정보를 통해 내가 과연 이 직무에 관심이 있는지, 이 분야에서 어떻게 성장하고 싶은지에 대한 고민을 하시길 바라며, 마지막으로 본인의 학창시절의 기억나는 경험과 강점/보완점, 취업을 희망하는 회사의 정보를 정리해 본다면 원하는 직무에 대한 취업준비에 도움이 될 것입니다.

 


<SK바이오팜의 채용담당자 김태근 매니저>

 

김태근 매니저님은 SK바이오팜에 취업하기 위해선 가장 중요한 것이 연구경험이라고 밝혔는데요. SK바이오팜이 현재 진행 중인 연구를 미리 알고 준비한다면 SK바이오팜 취업, 당신도 할 수 있을 거라 생각합니다!

 

 

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SK바이오팜, 어디까지 알고 있니? 캠퍼스 리쿠르팅 현장 리포트
2016 SK 하반기 그룹 채용을 맞아 캠퍼스 리쿠르팅이 한창인 요즘! 9월 9일(금), 카이스트 자연과학동 로비에서 SK바이오팜에 대한 취업준비생들의 궁금증을 해결해줄 캠퍼스 리쿠르팅이 열렸다. SK바이오팜의 채용 과정 및 팁들에 대해 물어보기 위해 에디터가 직접 상담 현장을 다녀왔다.


SK Careers Editor 황서영


 

PART 1. 채용 직무 알아보기
SK바이오팜은 연구의학계열로 R&D가 구성되어 있는 연구소 조직이다. 신약연구개발회사인 SK바이오팜은 표적탐구부터 전임상 개발까지의 연구들을 판교 생명과학연구원에서 수행하고 있으며, 그 후에 임상 실험 및 임상 개발까지의 과정은 미국 현지법인에서 진행하고 있다. 

 


이번 하반기 그룹 채용에서는 학사 및 석사 이상 학력의 신입 연구원들을 모집한다. 모집 직무는 중추신경질환 신약개발연구, 항암 신약개발연구, 제제연구의 연구 직무들과 임상개발, 허가, 학술마케팅이다. 이들의 지원요건들을 살펴보자. 
 

 

 

PART 2. 리쿠르팅 현장 Q/A 


SK바이오팜의 인재상이 궁금합니다
연구원으로 가장 중요한 역량인 전문적인 연구 지식들을 가지고 있으며, 연구 경험에서 얻은 노하우를 활용할 수 있는 인재입니다. 보통 신약개발사업에서 신약 개발은 아무리 빨라도 5년, 못해도 7년이 넘는 시간이 걸립니다. 즉, 장기간 진행되니 신약 개발과 제약 분야에 대한 열정이 크고 꾸준히 연구할 수 있는 역량을 가진 인재가 좋을 것으로 생각됩니다.

학력과 전공 기준을 고려했을 때, 어떠한 전공 분야들이 연구 직무에 적합가요?
회사명에 '바이오'가 들어가서인지 가끔 바이오 신약을 개발하는 회사로 생각하시는 사람들이 많은데, 사실 저희는 유기 합성을 통해 합성 신약을 개발하는 회사입니다. 그렇기 때문에 연구 직무에 있어서 공과대학보다는 순수 자연과학계열이, 자연과학계열 중에서는 화학 관련 전공들이 가장 적합하다고 볼 수 있습니다.

하지만 화학 분야 외의 경우, 전공에 제한을 두지 않습니다. 신약개발에 있어 약효를 테스트하거나 동물 임상 실험을 하는 바이오 관련 직무들도 있고, 타 이공계열 전공이지만 연구 경험이 회사 내 연구 분야에 적합한 경우도 있습니다.

연구직무 채용에 있어서 석사와 박사 학위의 차이가 큰가요?
연구직무에 있어서 학력제한이 석사인 것은, 연구원으로서의 역량을 석사기간 동안 배울 수 있는 실험 툴에 대한 이해, 실험 스킬, 연구방법론 등에 대한 부분들로 평가하기 때문입니다.

신입 연구원 채용에 있어서는 석사와 박사 학위에 차이를 두지는 않습니다. 다만 경력인정에 있어서 박사 학위를 가지고 있는 사람은 실전 연구에 바로 투입할 수 있는 인력으로 보기 때문에 5년 정도의 경력인정을 해주고 있습니다. 석사 학위를 가진 사람은 경력인정 없이 실험실에서 썼던 기본 장비들을 바탕으로 교육을 진행한 후 연구에 투입하고 있습니다.

 

학사 학위에 제한이 없는 직무들은 어떠한 역량들이 필요한가요?
임상개발, 허가, 학술마케팅 직무들은 임상실험을 할 때 발생하는 제반 사항에 대비하거나 회사의 대외 활동들을 하는 등 연구보다는 매니지먼트에 가까운 직무입니다. 따라서 특정 연구 분야에 전문적인 지식보다는 전반적인 연구에 대한 이해와 약에 대한 용어 정도의 지식이 필요합니다. 연구 분야에 대한 기본 지식은 갖춰져 있어야 하므로 관련 분야 전공들을 선호하고 있고, 현재 학사 학위로 입사하신 분들 중 제약학과 생명과학 분야를 전공하신 분들이 많습니다.

R&D 연구조직인 SK바이오팜의 회사 내 연구 분위기가 궁금합니다.
요일 근무제를 실시하고 있고, 주어진 프로젝트 단위로 팀들이 움직이기 때문에 자유로운 분위기가 형성되어 있습니다. 모두가 연구원인 조직이다 보니 사고가 유연한 경향이 큰, 수평적인 조직 체계입니다. 공부를 지속적으로 해야 하는 R&D분야의 경우, 학습적인 분위기가 조성되어 있고, 개별적으로 스터디 그룹들도 진행되고 있습니다.

또한. 회사 내 남녀 비율이 5:5이기 때문에 여성들이 일하기 편한 분위기라 말할 수 있습니다. 나아가 기혼 여성들을 위한 출산 휴가와 자녀들을 위한 어린이 집 연계 사업 등 여성 연구원들이 업무에 있어서 최대한 지장이 없게끔 도움을 주고 있기도 합니다.

SK바이오팜 캠퍼스 리쿠르팅에 방문하는 학생들을 위한 조언 부탁드립니다.
캠퍼스 리쿠르팅에서 가장 인상 깊은 학생들은 제약 산업 전반에 대해 조사를 미리 함으로 관심을 뚜렷하게 보이는 학생들입니다. 신약개발 프로세스를 찾아보고 오거나, 연구관련 업무 지식을 쌓는 등 다양한 준비를 하신 분들이 연구 분야들에 대해 더욱 자세한 질문들을 하기 때문인데요, 이런 준비를 통해 캠퍼스 리쿠르팅에 오시면 SK바이오팜에 대해 많은 정보를 얻어가실 수 있을 수 있을 것 같습니다.


자기소개서 작성 팁이 궁금합니다!
연구 직무의 경우에는 전공과 기본적인 자기소개서만으로는 지원자의 연구 역량을 명확하게 파악할 수 없습니다. 그래서 자기소개서 내에 '연구실 소개'라는 칸을 두고 있습니다. 지원하는 학생은 자신이 어떠한 실험들에 참여했고, 어떠한 툴들을 사용했고, 연구 진행 방향 등을 통해 회사에 어떻게 기여할 수 있을지, 그리고 나아가서 자신만의 연구 경험 스토리와 포부들도 어필할 수 있습니다.


연구개발의 장기적인 성향을 고려하면서, 본인의 꾸준함과 장기적 연구역량을 어필하는 것도 좋을 것 같습니다. 연구 외의 직무들에 지원하는 학생들도 전공 연계성, 파이프라인 관련 전공지식, 경험과 포부 등으로 자신만의 역량을 직무에 연계시키면 유리하지 않을까 생각합니다. 참고로 회사 공식 홈페이지에 9가지 파이프라인들이 소개되어 있습니다. 관심을 두고 보신다면, 특정 파이프라인에서 어떤 툴들을 쓰고 연구의 방향은 어떤지에 대해 감을 잡으실 수 있을 것입니다.

 


 

회사 웹사이트를 꼼꼼히 살펴보고 캠퍼스 리쿠르팅을 갔지만, 현장에서 들은 답변은 사이트를 통해 얻은 정보들과는 또 달랐다. 캠퍼스 리쿠르팅 기사 외의 SK바이오팜에 대한 정보들은 SK바이오팜 공식 웹사이트(http://kor.skbp.com)에서 찾아볼 수 있다. 서류 접수는 23일까지 SK채용 사이트(www.skcareers.com)에서 가능하다는 것을 잊지 말자!

 

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