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HR트렌드

AI시대, HR의 역할은? 🤖 HR 담당자의 팩트 체크✔️ AI시대, HR의 역할은? 🤖 HR 담당자의 팩트 체크✔️ 사람을 다루는 일만큼 어렵고, 또 보람찬 일이 있을까요? HR(Human Resources) 직무는 회사의 방향성과 맞는 인재를 찾고, 구성원들이 더 나은 환경에서 일할 수 있도록 지원하는 중요한 역할을 합니다. 그러나 최근, AI가 채용 절차를 포함한 HR 업무의 주요 부분을 담당하면서 HR 직무의 본질이 빠르게 변화하고 있습니다.세계경제포럼(WEF)의 ‘2025 미래 직업 보고서’에 따르면, 기업의 41%가 향후 5년 내 AI 기반 자동화로 인해 인력 감축을 계획하고 있다고 밝혔습니다. AI는 단순 반복적인 업무를 대체해 노동시장을 재편하고 있으며, 특히 급여 관리, 인사 행정, 서류 처리 등의 HR 분야에서도 AI 도입이 가속화되고 있습니.. 더보기
4차 산업혁명 속 HR의 새로운 트렌드, HR테크에 대해 알아보자! 4차 산업혁명 속 HR의 새로운 트렌드, HR테크에 대해 알아보자! 안녕하세요, SK 채용기자단 이수현입니다. 여러분은 “HR 테크”라는 단어를 들어보셨나요? 인적자원관리를 뜻하는 HR에 기술이라니, 조금 생소한 조합이기도 합니다. 하지만 우리가 모르는 사이 HR과 기술은 꽤 많이 친해졌답니다😊 이 두 요소가 어떤 배경에서 만나 현재 어떻게 쓰이고 있으며, 우리는 왜 HR 테크에 대해 알아야 하는지 오늘 함께 알아보실까요? (HR 직무를 희망하는 분이라면 더욱 환영!) SK Careers Editor 이수현 HR 테크의 탄생 배경에 대해 간단히 알아봅시다. 제 4차 산업혁명 시대로 접어들며 IT기술이 진화하고 빅데이터가 활용되며, 기업은 혁신적인 기술을 도입하고 있습니다. 이는 IT 분야 외에도 다양한 .. 더보기