sk하이닉스인재경영 썸네일형 리스트형 딱딱하고 틀에 갇힌 구조는 가라! SK하이닉스의 인재(人財) 관리 비법 딱딱하고 틀에 갇힌 구조는 가라! SK하이닉스의 인재(人財) 관리 비법 '인재(人才)'라는 단어는, 사람을 빗대어 마치 보물과 같은 존재로 대하는 관점이 담겨있는 표현입니다. 원자재 비율이 낮음에도 우리나라가 세계 무역 수출액 6위를 달성할 정도의 국력을 갖추게 된 배경에는, 뛰어난 1차, 2차 가공 기술을 갖춘 기술력과 각 분야에서 능력을 발휘하는 인재들 덕분이 아닐 수 없습니다. ‘사람’이야말로, 대한민국의 가장 중요한 자원이라고 할 수 있겠는데요. 우리나라의 수출액에서 큰 비중을 차지하는 반도체 산업 또한 인재들의 역할이 컸을 것입니다. 개개인의 다양성을 인정하고, 역량 발휘를 위한 환경을 만들어 주는 것, 달성한 성과에 대한 공평한 평가와 보상, 그리고 개개인의 역량 발전을 돕는 것. 이 모든 것.. 더보기 이전 1 다음
